Neuroliderazgo sin límites

Neuroliderazgo sin límites es una obra escrita con el propósito de fortalecer el liderazgo corporativo y fomentar la mentalidad de crecimiento en cada lector. El libro está diseñado para lograr cambios significativos dentro de las organizaciones, al mismo tiempo que crea individuos más sólidos y exitosos en sus interacciones sociales. Su objetivo es hacer del Neuroliderazgo una herramienta efectiva para alcanzar cualquier meta organizacional y personal en un tiempo breve, pero con resultados duraderos. La obra se estructura comenzando con la definición del concepto de Neuroliderazgo y su relación con las neurociencias. Luego, aborda su aplicación moderna dentro de las organizaciones empresariales, haciendo especial énfasis en los cambios necesarios en las firmas consolidadas. Finalmente, presenta 35 estrategias de desarrollo personal basadas en la eficacia comprobada de cada una para alcanzar los objetivos deseados. Dirigido a estudiantes de Psicología, Finanzas, Neurociencias, Derecho, Sociología, Gerencia y, especialmente, Dirección de Desarrollo Personal, este libro está diseñado para ser accesible y fácil de leer para todo tipo de público. Incluye: Un estudio detallado de la mentalidad de crecimiento de las organizaciones, así como el cambio organizacional directo entre equipos de trabajo. 35 estrategias de desarrollo personal para cada área específica de la interacción social de cualquier persona. Un programa de prioridades, hábitos y sistemas, dispuestos para obtener éxito en cada área específica que requiera un éxito abrumador. Contenidos en el Sistema de Información en Línea (SIL): Al final del libro encontrará la información para ingresar al Sistema de Información en Línea - SIL - donde podrá encontrar una presentación Power Point con los conceptos de Neuroliderazgo y los cambios organizacionales para corporaciones establecidas. Igualmente, podrá encontrar videos explicativos acerca de las principales estrategias de desarrollo personal presentadas en el libro.