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Big Data en recursos humanos. Analytics y métricas para optimizar el rendimiento

Big Data en recursos humanos. Analytics y métricas para optimizar el rendimiento

Por Bernard Marr

Publicado por Ecoe Ediciones

Spanish 246 páginas 2022 ISBN 9789587717846
162 leitores em livrarias da Publica.la Os leitores passam em média 29 min com este livro Tempo de leitura estimado: 4 h 31 min
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Sobre este livro

Las cosas están cambiando a un ritmo precipitado y el mundo se está volviendo más inteligente. En la actualidad casi todo lo que hacemos puede medirse: las ejecuciones diarias, la concentración, la felicidad y la salud; estos, entre una gran explosión de datos que los equipos de RR.HH. tienen al alcance de sus manos. Por lo tanto, que las empresas establezcan sistemas y procesos inteligentes para encontrar, contratar, y retener a la gente adecuada según su necesidad, es esencial.  Este libro es una guía práctica que en doce capítulos desarrolla los elementos clave de Recursos Humanos: el reclutamiento, el compromiso de los empleados, la gestión del rendimiento, el bienestar y la formación. Los Recursos Humanos impulsados por datos examinan las formas en que estos pueden contribuir al éxito de la organización, entre otras cosas, optimizando los procesos, impulsando el rendimiento y mejorando la toma de decisiones de RR.HH.

Disponibilidade

Big Data en recursos humanos. Analytics y métricas para optimizar el rendimiento está disponível como PDF em 4 livrarias online. Entre as livrarias que o vendem estão Ecoe Ediciones, Libros Patagonia, Manoa Producciones. Compre-o diretamente da editora em Ecoe Ediciones, Libros Patagonia.

Audience
adults
Idioma
Spanish
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Perguntas frequentes

Em quais formatos Big Data en recursos humanos. Analytics y métricas para optimizar el rendimiento está disponível?
Big Data en recursos humanos. Analytics y métricas para optimizar el rendimiento está disponível como PDF em 4 livrarias online.
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Quanto tempo leva para ler Big Data en recursos humanos. Analytics y métricas para optimizar el rendimiento?
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