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E-Recruiting und Headhunting im digitalen Zeitalter

E-Recruiting und Headhunting im digitalen Zeitalter

Por Rauls, Henning

Publicado por Berliner Wissenschafts-Verlag

German 58 páginas 2021 ISBN 9783830542438
Tempo de leitura estimado: 1 h 4 min
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Sobre este livro

Mit der immer fortschreitenden Digitalisierung sehen sich auch Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber mit neuen Herausforderungen konfrontiert. Der unumstrittene Fachkräftemangel macht in vielen Branchen ein aktives Auffinden und Rekrutieren passender Bewerberinnen und Bewerber nötig. Dieses "active recruitment" wird immer häufiger mittels modernster Technik durchgeführt, deren Einsatz Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern jedoch besondere Sorgfalt abverlangt. Neben dem zu beachtenden Datenschutz sowie den Abwerbe- und Wettbewerbsverboten müssen sie auch interne Compliance Richtlinien umsetzen, um Haftungsfällen entgegenzuwirken. °°Der moderne Arbeitsmarkt stellt somit Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber vor neue Problematiken, deren rechtliche Grenzen schwer überschaubar sind und von der Rechtsprechung bisher noch nicht (ausführlich) behandelt wurden. Diese Lücke möchte Henning Rauls schließen und modernen Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern mit dieser Einführung eine Hilfestellung an die Hand geben.

Disponibilidade

E-Recruiting und Headhunting im digitalen Zeitalter está disponível como PDF em 1 livraria online.

Idioma
German
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Perguntas frequentes

Em quais formatos E-Recruiting und Headhunting im digitalen Zeitalter está disponível?
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Onde posso comprar E-Recruiting und Headhunting im digitalen Zeitalter?
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Quanto tempo leva para ler E-Recruiting und Headhunting im digitalen Zeitalter?
Em um ritmo médio de leitura, E-Recruiting und Headhunting im digitalen Zeitalter leva cerca de 1 h 4 min para ser lido (58 páginas).

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