Ir al contenido principal
Poder e influencia

Poder e influencia

Por Harvard Business Review

Publicado por REM

Spanish 173 páginas 2020 ISBN 9788429195576
Tiempo de lectura estimado: 3 h 10 min
PDF
Buy at Libros Patagonia 🇨🇱

Disponible en 1 librerías

Vendido directamente por la editorial independiente Libros Patagonia

Sobre este libro

La autoridad formal conlleva implícita el poder. Pero muy poca gente es consciente de que también existe un poder informal, que no está vinculado a ningún cargo o jerarquía, pero capaz de ejercer un gran impacto. ¿Cómo puedes usar tu poder para tener mayor influencia?_x000D_ _x000D_ Este libro explica cómo el poder incide en nuestras emociones, en nuestro comportamiento y en el modo en que interactuamos con los demás. Aprenderás a ser consciente de ti mismo para mantener tu poder bajo control, relacionarte con las personas adecuadas para generar más valor y reaccionar ante los abusos de poder, de manera que puedas lograr que tu legado sea profundo y duradero._x000D_ _x000D_ En el libro han participado los autores Peter Bregman, Dan Cable, Dacher Keltner, Maggie Craddock, Maxim Sytch, Ron Carucci, Harrison Monarth, Trevor A. Foulk, Klodiana Lanaj, Liz Kislik, Dolly Chugh, Greg Satell, Kimberly Wade-Benzoni.

Disponibilidad

Poder e influencia está disponible como PDF en 1 librería online. Cómpralo directamente a su editorial en Libros Patagonia.

Idioma
Spanish
Compartir

Preguntas frecuentes

¿En qué formatos está disponible Poder e influencia?
Poder e influencia está disponible como PDF en 1 librería online.
¿Dónde puedo comprar Poder e influencia?
Puedes comprar Poder e influencia en Libros Patagonia. Compara todas las opciones en la lista de esta página.
¿Cuánto se tarda en leer Poder e influencia?
A un ritmo de lectura medio, Poder e influencia se lee en unas 3 h 10 min (173 páginas).

Valoraciones y reseñas

Aún no hay valoraciones. Sé el primero en reseñar este libro.

Acceder para valorar y reseñar este libro.

Comentarios

Acceder para unirte a la conversación.

Aún no hay comentarios.